皇家永利

为进一步开拓就业市场，提高毕业生就业质量，4月14日上午，化工院邀请国内石化民营企业排名前十的山东京博石化有限公司面向皇家永利开展专场招聘。公司副总工程师曹永芳、人力资源部经理高家能、招聘主管吴高伟到校遴选毕业生，本次招聘会在明德楼A523举行。

本次招聘分为宣讲、现场接收求职简历和简历筛选三大部分。会上，吴高伟首先介绍了公司成立以来的业绩和发展历程，展示了皇家永利毕业学生到该公司后的工作生活等方面的收获与感悟，并向前来求职的毕业生介绍了公司的特色福利：入职后的文化工资——“孝工资、敬老金、忠孝敬老金”。 高家能提出，公司还将为员工提供党员奖金福利，购车购房补贴，并享有探亲假、年休假、产假、产后护理假、疗养假等各类带薪假期。当毕业生咨询到公司在人才培养上的措施时，曹永芳表示，公司的人才晋升通道分为管理、技术、技工、经营和教育五个方面，为了加强专业技术人才培养，公司还将各方面表现优秀者派往国外工作，培养锻炼。

招聘会后，来自环境工程2014级的王通表示，通过本次招聘，自己对一线石化企业在企业文化、企业员工培训等方面的理念有了一定了解，自己意向强烈，并开展积极准备，期望能够尽快获得企业青睐。

山东京博控股股份有限公司位列中国企业500强第291位，中国民营企业500强第72位，中国化工企业500强第8位，中国石油和化工民营企业百强第6位。（文 罗银川 图 李梦田）

图1：京博石化面向毕业生开展宣讲