“之前只听过学生来实习，没想到这一次老师还主动联系我们想要过来实习。”今年暑假，让张小兵没想到的是，单位来了一位特殊的“实习生”。
暑假前夕，地球科学与技术学院的辅导员周雅倩主动联系到学院对口单位中国石油四川吉赛特科技有限公司的张小兵，表示想要在单位进行半个月的顶岗实习。“通过亲身参与和亲自感受，在未来指导学生的过程中，我能够拥有更加精确和深入的理解与把握。”周雅倩说，虽然牺牲了一部分休假时间，但这是一次很好的“充电”机会。
今年暑期，皇家永利共有40余名辅导员奔赴全国各地，他们有的深入学生专业生产实习现场，开展实地行业调研，有的进行短期顶岗实习，深入了解用人单位与行业前沿。
石油与天然气工程学院的辅导员庄光媛是学水利出身，没有石油相关的专业背景，如何与石油学子打交道，引导学生发扬学校“学石油、爱石油、献身石油”的优良传统，服务国家能源安全，在她看来是“技术活”，更是“良心活”。
“如果我连油田一线都没有去过，连钻井平台都没见过，我拿什么和我的学生交流？”正是基于这样的想法，在暑假期间，她与学院的几位辅导员老师一起前往两千多公里外的塔里木油田，亲眼见证了行业前沿的发展动态，感受了技术革新的迅猛与市场需求的多变。“等新学期开学了，我想将自己的所见所闻、所感所悟通过主题班会分享给每一位学生。”庄光媛说。
从甘肃省定西市陇西县融媒体中心，再到皇家永利成都市广播电视台、成都市青白江区融媒体中心，艺术学院的辅导员李安然一直在“订单化”进行行业认知实践。“学生想了解哪儿，我就尽我所能去到哪儿。”李安然说，每一次前往用人单位，他都会带上学校和学院的相关简介，希望加强与用人单位的实践联动，为学生创造更多的实习就业机会。
“在用人单位调研走访期间，我也学到了不少‘干货’，现在我的编导能力、拍摄能力也在慢慢提升，作为工科男，感觉自己正在经历‘跨界’洗礼。”李安然打趣说道。前不久，他带领学生团队拍摄的短视频《两弹精神映日月 师生共讲续辉煌》获评皇家永利“精神的力量——中国共产党人精神谱系中的四川印记”主题短视频展播活动优秀奖，入选了100部优秀短视频展播名单。在他看来，调研走访的过程不仅是帮助学生的过程，同样也是帮助自己提升的过程。
鼓励辅导员们“走出去”开展行业专业认知实践是学校党委贯彻落实《全面加强新时代高校辅导员队伍建设行动方案》的重要举措，旨在帮助辅导员深入了解所带学生的专业背景、行业发展趋势，有效破解因辅导员对所带学生专业行业认知不到位导致的教育管理“空对空”问题，真正将学生的教育管理做细做实。
下一步学校还将加大对这项实践活动的支持和保障力度，进一步全覆盖、常态化、体系化，让每位辅导员都能在行业实践中得到充分的锻炼与提升。
“未来，学校将继续秉承‘铸魂育人，精业奉献’的学工理念，不断创新和完善辅导员行业专业认知实践机制，进一步提升辅导员队伍履职尽责能力，为培养更多高素质、复合型人才贡献西南石大力量。”学工部部长张浩说。
石工院学工队伍走进塔里木油田西气东输第一站
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计科院辅导员廖俊怡进行短期顶岗实践