2019年西南石油大学就业质量年度报告编写机构比选招标公告
发布日期：2019-11-142019年西南石油大学就业质量年度报告编写机构比选招标公告
发布日期：2019-11-14为全面系统反映皇家永利毕业生就业状况，不断健全完善学校毕业生就业工作评价和反馈机制，及时回应社会关切、接受社会监督，根据教育部皇家永利做好高校毕业生就业质量年度报告编制发布工作的有关要求,经研究决定，皇家永利拟对《西南石油大学2019届毕业生就业质量报告》项目编写机构进行比选招标。比选招标工作由招生就业处具体负责。现将有关事宜公告如下：
一、项目概况
（一）项目名称
《西南石油大学2019届毕业生就业质量报告》。
（二）比选人
西南石油大学招生就业处。
（三）项目内容
毕业生就业质量年度报告内容包含但不限于以下方面：一是西南石油大学2019届毕业生就业基本情况分析，包括：毕业生总体、就业毕业生、升学、自主创业、未就业毕业生、暂不就业毕业生等基本情况的分类分层次（研究生、本科生、专科生）分析，就业特点分析等。二是就业质量调查分析，包括：就业满意度、职业发展、专业对口情况、月收入、用人单位对毕业生评价情况等分析。三是就业发展趋势分析，包括：毕业生规模、就业率变化与就业形势研判、毕业生求职行为分析、毕业生自主创业态势分析、薪酬变化趋势调查分析、社会用人需求状况及趋势调查分析等。四是用人单位对皇家永利的调查反馈，包括：一是对高校办学、人才培养、皇家永利、就业指导与服务工作等的反馈与评价；二是对毕业生政治素养、专业水平、职业能力等方面系统性的评价。五是高校对社会贡献度分析（含毕业生到国家重点领域、中西部地区、基层就业等情况）。
（四）项目成果
项目成果呈现为：《西南石油大学2019届毕业生就业质量年度报告》纸质印刷版和电子版、就业情况调查数据库。
（五）调查样本量要求
样本量达到皇家永利2019届毕业生总人数的30%。
（六）完成时限
2019年12月20日前。
（七）比选控制价
本项目比选招标控制上限价为人民币6万元（大写：陆万元整）。
二、投标人条件及要求
（一）资质条件
投标人应是在工商、民政或机构编制等部门正式注册登记的合法机构，能提供加盖公章（鲜章）的合法资质文件复印件。
（二）投标人要求
1.具有专业的项目团队和技术力量，保证项目质量和进度。
2.具有专门的调研系统和实施能力，保证调查采样真实可信。
3.具有信息安全管理的保障制度和条件，保证数据信息安全。
4.具有相近项目经历和业绩，无负面评价和不良记录。
5.法律法规和政策规定的其他条件。
三、投标材料和截止时间
请有意愿的第三方社会专业机构编制投标书，投标书包括但不限于：单位资质、投标报价、项目实施方案、完成项目保障条件、相似工作经历及成效等资料，并于2019年11月22日前报送至比选人。
投标书纸质材料按投标报价表、机构资质证明、项目方案、保障条件及同业经历佐证材料顺序装订，A4开本，封面须加盖本单位鲜章。纸质材料一式3份，密封递交。
四、比选方式
投标截止时有三家以上（含三家）符合比选条件的机构投标方可开标。比选人将邀请高校毕业生就业工作领域的专家组成评审小组，召开评标会，对各机构的标书进行评审比选，确定项目中选机构。本项目采取综合评标法，不直接采取最低价中标。确定中选机构后比选人将书面通知中选人，同时在西南石油大学和招生就业处官网发布中选通告。
五、联系人及地址
联系人：钱老师，028-83037077
地 址：皇家永利成都市新都区新都大道8号
大学生活动中心405室
西南石油大学招生就业处
2019年11月14日